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北大光华组织与战略管理系助理教授、博士生导师易希薇撰文,从学术角度,探讨“董责险”的设立初衷,以及它在公司治理中扮演的角色。 图片来源@视觉中国钛媒体注:本文来源于微信公众号北京大学光华管理学院(ID
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北大教授陈春花:没有不好的员工,只有不好的管理者
赫塞–布兰查德的模型告诉我们,所有员工都处在一个分布状态中,如果你懂这种分布,又懂得要用不同的管理方式来对待他们,其实每一个员工都可以发挥作用。 钛媒体注:业务、管理、文化是衡量企业的三个维度,在管理